我们公司是从事6西格玛培训的公司。我与所在公司之间签的“保密、禁止竞争和知识产权协议”中有一条是关于知识产权的，全文如下：    “雇员承认在其任职期间全部与职务相关的发现、发明及其他知识产权（无论是否可申请专利权、是否具备商业秘密或其他法定全力的特质）皆属公司所有，并承诺以其最大努力与公司合作，以使公司获得完整的知识产权。”    我在公司的职务是培训师，并不是出版或写书。我利用业余时间讲自己对6西格玛理论的理解写成了一本书，不知道这种情况下, 版权是否要归公司所有   希望各位大哥能给分析一下。

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咨询了律师：    沈律师 11:25:22      公司在工资外另给钱了吗?    meng  11:25:49  这个应该没的      meng  11:26:34       说了业余时间，应该不是工作安排      沈律师 11:28:18       是归他本人的    meng  11:28:52       好的，非常感谢

 三生石上旧精魂 赏月吟风莫要论 惭愧情人远相访 此身虽异性长存 

沈律师 11:30:36    我国《著作权法》对职务作品的著作权分别规定了三种情况：    1）通常，职务作品著权属于事实作者，即自然人（即遵循“谁创作归谁所有”这一基本原则），但单位在法定业务范围内、一定的期限内（两年）优先、无偿使用。    2）作者只享有署名权，其它著作权权利归单位    主要利用单位物质技术条件，单位承担责任（ 1 工程设计、产品设计图及其说明、地图、计算机软件等客体 2 法律，行政法规规定或合同等约定）。    3）单位享有著作权，事实作者只享有依劳动关系而产生的劳动报酬请求权。    核心：劳动合同 1 单位主办 2 代表单位意思 3 单位承担责任      meng  11:31:21     那这个是否属于职务作品呢？      沈律师 11:31:57     不是    meng  11:32:58    好的，明白了，太谢谢了

 三生石上旧精魂 赏月吟风莫要论 惭愧情人远相访 此身虽异性长存 

多谢”三生石“版主，这我就放心了！

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